在小编眼里，创业是一件考验人的事情，例如说，在具体实践以前就要构建和定位好企业面向的人群、未来发展的愿景、企业的规模等等。

全球的一体化趋势逐渐加强，许多人想要走出国门开拓国外的市场，加之，我国一直是劳动力的盛产国，向外输出劳动力是双赢的选择。可是涉外劳动公司注册需要多少花费呢？

涉外劳务公司注册不需要钱

我国公司法已经取消了最低注册资本的限制，不管涉外劳务公司是股份公司还是有限公司，办理公司注册，都是不需要钱的。

涉外劳务公司注册条件

根据《劳动合同法》第57条的规定，劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。

如《公司法》第3条规定，“公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。”

第6条规定，“设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。”

第23条规定，“设立有限责任公司，应当具备下列条件

：(一)股东符合法定人数;

(二)股东出资达到法定资本最低限额;

(三)股东共同制定公司章程;(四)有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构;

(五)有公司住所。”

第77条规定，“设立股份有限公司，应当具备下列条件：(一)发起人符合法定人数;

(二)发起人认购和募集的股本达到法定资本最低限额;

(三)股份发行、筹办事项符合法律规定;

(四)发起人制订公司章程，采用募集方式设立的经创立大会通过;

(五)有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构;

(六)有公司住所。”

根据《公司法》的相关规定，劳务派遣单位须依法设立，有一定的财产或经费，有自己的名称、组织机构、组织章程和场所，能够独立承担民事责任。但我国《劳动合同法》对劳务派遣单位的组织形式未作规定，可推知：劳务派遣单位既可以是国有独资公司，也可以是有限责任公司，还可以是股份有限公司。

我国公司法已经取消了最低注册资本的限制，不管涉外劳务公司是股份公司还是有限公司，办理公司注册，都是不需要钱的。注册涉外劳务公司，需要有自己的名称、住所。

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